Huurays historia
2011:
Rune Eirby Poulsen grundade företaget medan han spelade professionell handboll i Danmark. Han var frustrerad över att få ett presentkort med posten, vilket tog nästan 7 dagar. Han lanserar en B2C-webbplats som säljer presentkort till konsumenter i Danmark som heter Sendentanke.dk
Den första koden skapades och de första handlarna och kunderna kom in på plattformen.
2015:
Huuray medverkade i den första säsongen av Dragons Den/Shark Tank i Danmark (kallad Løvens Hule 🦁). Vi fick ett nej från alla investerare och var tvungna att gå tomhänta därifrån.
2017:
Fler och fler B2B-kunder beställde på B2C-webbplatsen, så fokus flyttades till B2B och att skapa en plattform för handlare och B2B-kunder.
300 handlare i Huuray-nätverket.
2019:
Scanavo Group gick samman med Huuray och blev aktieägare.
2021:
Intäkterna ökade med 480 %. Och 1000 handlare i Huuray-nätverket. Erhåller pris på Incentive Award Show i London i kategorin Inspirational Response, med vår: 100 % Free Initiative – En hjälpande hand till småföretagare under Covid-19.
2022:
Lansering globalt i mer än 100 länder och utökning av nätverket av handlare med 5000 handlare i Huuray Network. Vi började med presentkort, men presentkort är bara ett sätt att skicka gåvor och belöningar. Vi lade till förbetalda kort, välgörenhetsdonationer, prenumerationer, Airmiles, kryptopresentkort och mycket mer.
2023:
Huuray lanserade lösningar för presentkortsprogram för detaljhandel, fritid och hotell- och restaurangbranschen för kunder som vill helt eller delvis outsourca sitt presentkortsprogram, antingen genom att arbeta direkt eller tillsammans med en teknologipartner.
Exempel inkluderar flera samarbeten med nordiska detaljhandelskedjor, såsom IKEA Danmarks presentkortsprogram.
2024:
År 2024 introducerade Huuray Giftrix på den danska marknaden och revolutionerade företagsgåvor med AI-drivna personaliseringar. Giftrix är helt godkänt av den danska skattemyndigheten och danska Skatterådet, och säkerställer efterlevnad av alla regler för gåvor samtidigt som det erbjuder ett omtänksamt sätt att belöna anställda.
Genom att använda en patenterad AI-matrismodell skräddarsyr Giftrix gåvor efter anställdas intressen, livssituationer och preferenser. Med tillgång till över 40 kategorier och 20 000 kvalitetsprodukter och upplevelser—eller till och med möjligheten att ge bort gåvan till en nära och kär—gör Giftrix varje gåva meningsfull och personlig.
Gå med i vårt (fantastiska) team
Vi är alltid på jakt efter begåvade personer som kan hjälpa oss att uppnå våra mål. Vi är fast beslutna att erbjuda möjligheter för blivande yrkesverksamma att få värdefull erfarenhet och utveckla sina färdigheter.